Verteilung der Bewertungen
Sterneverteilung
134 Bewertungen auf 3 Portalen
In den letzten 12 Monaten
Darüber sprechen Kunden in den Bewertungen
Diese KI-generierte Zusammenfassung basiert auf den neuesten 100 textuellen Bewertungen aus den letzten 24 Monaten.
Fazit
Die Kanzlei überzeugt nahezu alle Mandant/-innen mit ihrer hohen fachlichen Kompetenz, schnellen Reaktionszeiten und einer freundlichen, empathischen Betreuung. Besonders positiv hervorgehoben werden die kostenlose Erstberatung sowie die verständliche und transparente Kommunikation. Kritikpunkte wurden in den vorliegenden Bewertungen nicht genannt.
- Zufriedenheit
- Unzufriedenheit
-
Als positive Aspekte nennen Kunden vor allem:
Hohe fachliche Kompetenz Häufigkeit:
Die Mehrheit der Mandant/-innen hebt die juristische Fachkompetenz der Anwält/-innen hervor und fühlt sich rechtlich bestens beraten.
Freundliche und empathische Betreuung Häufigkeit:Viele Bewertungen loben die freundliche, hilfsbereite und einfühlsame Art der Anwält/-innen und des Teams.
Schnelle Reaktionszeiten & Terminvergabe Häufigkeit:Kund/-innen berichten von sehr kurzen Rückrufen, zügigen Terminen und einer insgesamt raschen Bearbeitung ihrer Anliegen.
Transparente Kommunikation Häufigkeit:Die Anwält/-innen erklären rechtliche Zusammenhänge verständlich, beantworten Fragen ausführlich und halten Mandant/-innen gut informiert.
Kostenlose Erstberatung Häufigkeit:Die kostenlose telefonische Erstberatung wird mehrfach positiv hervorgehoben und als wertvoller Service empfunden.
-
Unter denen im Analyse-Zeitraum abgegebenen Bewertungen gab es keine Anzeichen von Unzufriedenheit.
Bewertungen je Portal
Bewertungsaggregation - TÜV zertifiziert
Die für diesen Eintrag gezeigten Bewertungen und Erfahrungsberichte haben wir in einem vom TÜV Nord zertifizierten Prozess aus den unterschiedlichen Bewertungsportalen zusammengetragen. Mehr Informationen
11880-rechtsanwalt.com
5,00
(4 Bewertungen)
(4)
11880.com
5,00
(2 Bewertungen)
(2)
google.de
5,00
(128 Bewertungen)
(128)
Es kann nicht ausgeschlossen werden, dass gegebenenfalls weitere Bewertungen zu dieser Firma im Internet vorhanden sind, die aufgrund von falschen Verknüpfungen oder aufgrund einer Datendivergenz nicht entsprechend eingebunden werden konnten. Ergänzende Bewertungen oder abweichende Daten können Sie hier per E-Mail an uns melden. Wir prüfen und korrigieren diese falls erforderlich zeitnah. Die Daten werden von uns in der Regel mindestens einmal pro Monat nach technischer Verfügbarkeit aktualisiert. Weitere Informationen finden Sie in unseren FAQs.
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Die Rechtsanwälte der Kündigungsschutzkanzlei Fink & Partner in Stuttgart beraten und vertreten ausschließlich Arbeitnehmer und Betriebsräte bei
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Nicht nur dank unserer besonderen Spezialisierung, der Erfahrung aus über 1.000 Kündigungsschutzverfahren und regelmäßigen Fortbildungen erzielen wir für unsere Mandanten das bestmögliche Ergebnis. Wir kennen darüber hinaus sowohl die größten Arbeitgeber als auch alle Arbeitsgerichte im Großraum Essen und können deren Verhalten einschätzen. Es ist unser täglicher Anspruch, die erfolgreichsten Kündigungsschutzverfahren und Sozialplanverhandlungen für unsere Mandanten zu führen.
Nach Zugang einer Kündigung müssen Sie innerhalb von drei Wochen Klage einreichen – ansonsten wird die Kündigung wirksam! Einen Aufhebungsvertrag sollten Sie auf keinen Fall sofort unterschreiben, sondern vorher von uns prüfen lassen.
Sie bekommen immer kurzfristig einen Termin – persönlich, telefonisch oder per Video-Chat (Microsoft Teams, Zoom, Skype, Apple Facetime etc.). Im Rahmen einer kostenlosen Kündigungsschutzberatung erläutern wir Ihre rechtlichen Möglichkeiten und welcher Weg für Sie der Beste ist. Bei uns ist der Mandant niemals eine reine Verfahrensnummer. Wir bündeln all unsere Erfahrung und Leidenschaft, um aus der wohl schwierigsten Situation im Arbeitsleben das individuell beste Ergebnis zu gestalten. So lassen sich mit Verhandlungsgeschick und Durchsetzungskraft viele arbeitsrechtliche Konflikte schon im Vorfeld einer Gerichtsverhandlung lösen.
Rechtswalt Tim Fink hat bei der IG Metall eine Rechtsabteilung für das gesamte Sozial- und Arbeitsrecht geleitet und war jahrelang als ehrenamtlicher Richter am Arbeitsgericht engagiert. Als Gründer und Partner der Kündigungsschutzkanzlei Fink & Partner setzt er sich jetzt mit seinem Team für die Rechte von gekündigten Arbeitnehmern ein.
